示范区市政管理局
召开严肃换届纪律专题民主生活会
为进一步营造风清气正的换届环境,根据杨凌示范区组织部要求,
会上,王西宁同志组织党员干部认真学习了换届纪律的各项规定,并结合工作实际提出了几点要求:一是统一思想,充分认识和加强换届纪律的重要性。认真贯彻落实中央和省、示范区组织部关于严肃换届的纪律要求,自觉遵守各项规定。二是严肃纪律,保证换届工作顺利开展。要坚决按照文件精神,以“5个严禁、17个不准和5个一律”的换届纪律严格要求自己,严肃换届纪律,匡正选人用人风气,营造风清气正的换届环境。三是增强党性观念,筑牢思想防线,树立正确的政绩观。每位党员干部要坚持讲党性、讲大局、讲团结、讲稳定,以健康积极的心态对待换届,正确对待个人的进退留转,自觉服从组织安排。四是在实际工作中要坚决抵制各种不良风气,不但个人要做好行为表率,还要在换届选举工作起到有力的督导作用。
随后,每位党员领导干部都紧密联系工作实际,严格按照“5个严禁、17个不准和5个一律”的纪律要求,进行了表态发言,并积极开展批评与自我批评,切合实际的剖析了每人自身存在的问题和不足。大家一致表示,在这次换届工作过程中,作为党员领导干部,必须严格约束自己,带头执行和维护换届工作纪律,弘扬正气,发挥表率作用,珍惜荣誉,维护组织形象。